Plapper-Power
Ohne Kommunikation geht im Leben nichts. Mit guter Kommunikation geht ganz viel.
In der Kommunikation mit Teamkollegen, Stakeholdern oder Chefs stolpern wir immer wieder über allzu bekannte Hindernisse:
- gestresst, unkonzentriert, abgelenkt
- remote kommunizieren
- nicht richtig zuhören
- nicht auf Augenhöhe
- Missverständnisse
Es hilft:
- Gespräche vorzubereiten und zu führen
- Ihrem Gegenüber auf Augenhöhe zu begegnen
- aktiv zuzuhören
- gewaltfrei zu kommunizieren
Mit welcher Methode? Ganz einfach:
- üben in geschütztem Rahmen
- Feedback-Loop und weiterüben
- in realen Situationen üben
- Feedback-Loop und weiterüben
- Erfolge verbuchen
So schaffe ich mit Ihnen wichtige Erfolgserlebnisse
Kick-off
- Wir lernen uns kennen und spiegeln Ihre Herausforderungen.
Mögliche Fragen:
- Was hat Sie veranlasst, sich gerade jetzt coachen zu lassen?
- Was wäre in unserer Coaching-Beziehung am hilfreichsten für Sie?
- Woran werden Sie erkennen, dass unsere Zusammenarbeit für Sie erfolgreich ist?
Coaching-Prozess
- Mein Ziel: Ich möchte Sie dazu befähigen, das Beste aus sich herauszuholen.
- An unseren Sessions schubse ich Sie sanft aus Ihrer Komfortzone.
- Wir fokussieren uns auf die Fragen, die dem Lösen Ihres persönlichen Anliegens dienen.
- Zwischen den Sessions machen Sie neue Erfahrungen und schärfen Ihre Selbstwahrnehmung.
Abschluss
- Reflektion des Prozesses, festhalten der Erkenntnisse und der positiven Entwicklung
- Auf Wunsch Abschlussgespräch mit der/dem Vorgesetzten
